京東到家 廣州運營管理專員
6k-10k 元/月
月結
區(qū)域經(jīng)理
2 人
職位詳情
- 性別不限
- 18-45歲
- 1-3年經(jīng)驗
要求：
1、做好門店騎手配送管理，確保配送正常高效運轉及配送質量；
2、負責騎士團隊的招募、組建、管理及培訓；
3、做好與公司的各項運營指標及報表；
4、協(xié)調解決配送員在配送及生活中遇到的困難和問題。
5、精細化數(shù)據(jù)分析能力。
任職資格
1、熟悉所管轄站點區(qū)域路線
2、有較強的對外溝通能力、處理事務的協(xié)調能力、突發(fā)事件的解決能力；
3、有從事外賣行業(yè)或者物流配送的相關管理經(jīng)驗；
4、為人正直，責任心強，做事負責，有較強的學習能力，有上進心；
5、熟悉基本辦公軟件操作。工作時間：根據(jù)門店營業(yè)時間協(xié)調
6、做好與公司的各項業(yè)務溝通及報表、對數(shù)據(jù)敏感；
1、底薪:4000
履約率 >=96％績效+500
履約率>=97％績效+500
履約率>=98％績效+500
履約率>=99％績效+500
履約率>=100％+1000
履約率=95％不罰不獎
履約率<=94％罰500
2、廣闊的職業(yè)成長計劃和發(fā)展空間
薪資待遇
- 有提成
斗米 安全提示
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